Programme Fédéral pour les Métiers Spécialisés (FSTP)
Le Canada a besoin de gens de métier spécialisés!
Le Federal Skilled Trades Program (FSTP) a été établi afin d'accorder un Visa de Résident Permanent (RP) pour le Canada aux gens de métiers spécialisés, étrangers, dans des douzaines de professions très sollicitées (telles que des charpentiers, des électriciens, des plombiers et des soudeurs). Un grand nombre de ces métiers appartiennent à des grandes catégories de professions telles que:
- Le secteur de la construction, électrique et industrielle;
- Opération d'équipement et de maintenance;
- Des emplois de superviseurs et techniques dans les ressources humaines, l'agriculture et activités connexes;
- Des superviseurs dans le traitement, la production, les services publics et des opérateurs de contrôle central.
Les gens de métiers spécialisés, étrangers, et les membres de leur famille admissibles, qui se voient accorder un visa RP canadien dans le cadre du «programme fédéral pour les métiers spécialisés» (FSTP: Federal Skilled Trades Program) sont autorisés à vivre et à travailler au Canada à long terme, à recevoir une assurance-maladie de base gratuite (après une brève période d'attente), un accès aux programmes éducatifs, et l'opportunité de pouvoir jouir de la haute qualité de vie qui participe à la renommée du Canada. Un des autres grands avantages à se voir accorder un visa RP pour le Canada par l'intermédiaire du FSTP réside dans l'option qu'il confère à son détenteur de pouvoir prétendre à la citoyenneté canadienne après avoir vécu au Canada en tant que résident permanent pour une période d'au moins quatre ans, entre autres critères!
Qui peut postuler pour le FSTP?
En vue d'être admissible au « programme fédéral pour les métiers spécialisés » (FSTP), un candidat doit avoir à son actif un minimum de deux ans d'expérience professionnelle rémunérée, continue, à temps plein, au cours des cinq dernières années sur un poste admissible pour le FSTP. Des douzaines d'emplois au Canada sont éligibles pour le FSTP, et particulièrement dans l'industrie de la construction, le secteur du pétrole et du gaz, les métiers liés aux machines lourdes, et divers domaines techniques, parmi beaucoup d'autres. Le métier doit figurer sur la liste du NOC (National Occupational Classification) comme étant une compétence de type 0, une compétence de niveau A ( level A) ou une compétence de niveau B (la plupart des métiers spécialisés admissibles seront listés dans la catégorie NOC de niveau B). Les travailleurs spécialisés étrangers devront également remplir les conditions d'employabilité de leur métier admissible au FSTP tel que défini par le système NOC.
Des exemples de certaines des douzaines de métiers qui sont admissibles au «programme fédéral pour les métiers spécialisés» (FTSP) inclus les suivants (en vigueur depuis le 1er janvier 2015):
- Mécaniciens(-ennes) d'aéronefs et contrôleurs(-euses) d'aéronefs
- Fournisseurs(-euses) de matériel et réparateurs(-rices)
- Techniciens(-ennes) de services automobiles, mécaniciens(-ennes) camions, bus et réparateurs(-rices) mécaniques
- Boulangers
- Maçons
- Bouchers(-ères)
- Ébénistes
- Techniciens(-iennes) en montage et en entretien d'installations de câblodistribution
- Charpentiers(-ères)
- Opérateurs(-rices) de ligne et de contrôle central, traitement des minéraux et des métaux
- Chefs
- Finisseurs(-euses) de béton
- Entrepreneurs(-euses) et contremaîtres(-esses), électriciens(-iennes) et monteurs(-euses) de télécommunications
- Entrepreneurs(-euses) et contremaîtres(-esses) des équipes de construction lourde
- Entrepreneurs(-euses) et contremaîtres(-esses) dans le forage et les services pétroliers et gaziers
- Entrepreneurs(-euses) et contremaîtres(-esses) - plomberie et tuyauterie
- Cuisiniers(-ières)
- Opérateur(-rices) de grue
- Foreurs(-euses) et dynamiteurs(-rices) - mines à ciel ouvert, carrières et chantiers de construction
- Monteurs(-euses) de lignes électriques et de câbles
- Électriciens(-ennes) (excepté industriels et de réseaux électriques)
- Constructeurs(-rices) et mécaniciens(-ennes) d'ascenseurs
- Poseurs(-euses) de revêtements d'intérieur
- Installateurs(-rices) d'appareils au gaz
- Vitriers(-ères)
- Mécaniciens(-ennes) d'équipement lourd,
- Électriciens industriels
- Isolateurs(-rices)
- Féronniers(-ières)
- Opérateur(-rices) de machinerie forestière
- Mécaniciens(-ennes) ajusteur
- Machinistes et vérificateurs(-rices) d'usinage et d'outillage
- Mécaniciens(-ennes) motos, véhicules tout terrain (ATV) et autre activités connexes
- Foreurs(-euses) et personnel de mise à l'essai et des autres services relatifs à l'extraction de pétrole et de gaz
- Mécaniciens(-ennes) de chauffages au combustible solide et au gaz
- Réparateurs(-rices) de petit moteurs et autres petits équipements
- Peintres et décorateurs(-rices) (sauf décorateurs(-rices) d'intérieur)
- Opérateur(-rices) de procédés pétrolifères, gaziers et chimiques
- Plâtriers, latteurs et poseurs de systèmes intérieurs
- Plombiers
- Ingénieurs électriciens et opérateurs(-rices) de réseaux électriques.
- Électriciens(-ennes) de réseaux électriques
- Opérateurs(-rices) de presse à imprimer
- Opérateurs(-rices) au contrôle de la fabrication du papier et du couchage
- Ingénieurs de locomotive de manœuvre et de rails
- Wagonniers(-ières)
- Conducteurs(-rices) de train et serre-freins
- Mécaniciens en réfrigération et en climatisation
- Couvreurs(-euses) et poseurs(-euses) de bardeaux
- Tôliers(-ères)
- Tuyauteurs(-euses), monteurs(-euses) d'appareils de chauffage et poseurs(-euses) de gicleurs, carreleurs
- Assembleurs et ajusteurs de plaques et de charpentes métalliques
- Superviseurs(-euses) de fabrication de produits électriques.
- Superviseurs(-euses) en production électronique
- Superviseurs(-euses) de production d'aliments, des boissons et produits associés
- Superviseurs(-euses) de transformation des produits de la forêt
- Superviseurs(-euses) fabrication de meubles et accessoires
- Superviseurs(-euses) bûcheronnage et exploitation forestière
- Superviseurs(-euses) traitement des minéraux et des métaux
- Superviseurs(-euses) de mines et carrières
- Superviseurs(-euses) assemblage de véhicules motorisés
- Superviseurs(-euses) autre fabrication de produits mécaniques et métalliques
- superviseurs(-euses) traitement pétrolifère, gazier et chimique et services publics
- Superviseurs(-euses) fabrication de produits en plastique et en caoutchouc
- Superviseurs(-euses) imprimerie et activités connexes
- Superviseurs(-euses) opérations de transport ferrovière
- Installateurs(-rices) et réparateurs(-rices) en télécommunication
- Monteurs(-euses) de lignes et de câbles de télécommunications
- Mosaïstes
- Outilleurs-ajusteur
- Exploitant(e)s d'installations de traitement des déchets et des eaux
- Foreurs(-euses) de puits d'eau
- Soudeurs et opérateurs de machines à souder et à braser.
Veuillez noter que les métiers qui figurent sur la liste ci-dessus ne constituent qu'un échantillon non exhaustif des nombreuses autres professions éligibles pour le Federal Skilled Workers Program (FSWP).
Un candidat au FTSP doit être en mesure de pouvoir attester de l'acceptabilité de son niveau d'anglais et de français nécessaire à l'excercie de son métier particulier (tel qu'établi par un examen linguistique comme l'IELTS ou le TEFL).
Du reste, les candidats au visa travail canadien long terme FTSP doivent avoir une offre d'emplois au canada pour un emploi admissible OU un «certificat de qualification» en provenance d'une des provinces ou territoires où ils souhaitent vivre et travailler au canada.
Bien qu'une Évaluation de Compétences Académiques (ECA: Educational Credential Assessment) ne soit pas requise pour le «Programme Fédéral pour les Métiers Spécialisés» (FSTP), elle permet de recevoir potentiellement plus de points pour immigrer au Canada de par le «Système de Notation Générale» (CRS: Comprehensive Ranking System) dans le cadre du nouveau programme d' «Entrée Express». L'obtention d'un ECA pour les candidats au FSTP est donc recommandée par le gouvernement canadien. L'ECA, optionnelle, consiste en une évaluation des compétences académiques d'un candidat (par exemple: formation professionnelle, diplôme universitaire ou d'une grande école, etc.) afin de déterminer dans quelle mesure il correspond à son équivalent canadien dans le même domaine (ou apparenté) ou pour le même métier.
Comme pour tous les types de visa de travail canadiens, les candidats au Programme Fédéral pour les Métiers Spécialisés (FSTP) doivent pouvoir répondre à des exigences sanitaires et de bonnes mœurs, ainsi que fournir une « preuve de fonds suffisants » (proof of funds), entre autres critères.
Il est à noter que les travailleurs qualifiés étrangers qui souhaitent vivre et travailler dans la province canadienne francophone du Québec doivent postuler pour un programme d'immigration Quebecois unique connu sous le nom de Quebec-Selected Skilled Workers Programme («Programme de sélection québecoise pour les travailleurs qualifiés»)
Nos consultants en immigration peuvent examiner votre CV (et autres documents pertinents) afin de vous informer si votre profession et votre profil général répondent aux critères du FSTP ou à un autre programme d'immigration canadien. Afin de recevoir une évaluation personalisée des options qui s'offrent à vous pour immigrer au Canada, cliquez ici!
À NOTER: Le 1er janvier 2015, le gouvernement canadien a lancé son nouveau système d'immigration «Entrée Express» à destination des travailleurs qualifiés "étrangers qui souhaitent postuler pour un Visa de Résident Permanent (PR) au Canada dans le cadre du «programme fédéral" pour les métiers spécialisés» (FSTP) et certains autres programmes d' «immigration économique». Un des objectifs clés du nouveau "système canadien d'immigration «Entrée Express» est de pouvoir accélérer le processus d'octroi de visas de RP "aux travailleurs qualifiés étrangers afin que ces derniers puissent satisfaire les besoins en main-d'oeuvre des entreprises canadiennes. Afin d'en savoir plus sur le nouveau système «Entrée Express» pour l'immigration au Canada, cliquez ici!
AVIS DE NON-RESPONSABILITÉ: Ce guide n'est pas et ne doit pas être considéré comme un avis professionnel ou expert.